新華社呼和浩特5月21日電（記者李云平）記者從內蒙古自治區(qū)人力資源和社會保障廳獲悉，根據(jù)自治區(qū)最新出臺的降低社會保險費率、調整繳費基數(shù)政策，今年預計可減輕企業(yè)負擔60億元以上，將進一步激發(fā)市場活力。

　　據(jù)內蒙古自治區(qū)人力資源和社會保障廳廳長那煒清介紹，從5月起內蒙古養(yǎng)老保險單位繳費比例由19％降至16％，一次性降低3個百分點，降幅達15.8％。這次調整不是階段性的、臨時性的，屬于長期性的制度安排，各類用人單位特別是民營企業(yè)、小微企業(yè)以及企業(yè)職工和靈活就業(yè)等參保人員都能從中受益。

　　那煒清說，企業(yè)繳費減少了，參保門檻降低了，不僅可以增強企業(yè)的活力和發(fā)展后勁，也有利于提高企業(yè)和職工的參保積極性，從而將更多的職工納入養(yǎng)老保險制度體系，形成企業(yè)發(fā)展與養(yǎng)老保險制度發(fā)展的良性循環(huán)。同時，內蒙古縮小與我國東部發(fā)達地區(qū)的費率差距，有利于均衡企業(yè)的繳費負擔，促進形成公平的市場競爭環(huán)境。

　　據(jù)了解，內蒙古將建立健全企業(yè)職工養(yǎng)老保險基金統(tǒng)收統(tǒng)支等制度，建立健全各級政府企業(yè)職工養(yǎng)老保險目標責任考核機制，加大各級政府投入力度，進一步增強養(yǎng)老保險基金支撐能力。

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