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    2. 目前我省部分職工勞動時間較長,調(diào)查顯示,企業(yè)職工每周工作6天及以上的比例為五成,每天工作8小時以上的比例為超過三成。
         
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      海南企業(yè)職工每周工作6天以上比例占五成 工資增長慢

      海口網(wǎng) http://zw34.cc 時間:2011-11-30 07:39

        ??诰W(wǎng)11月30日消息(記者 史瑞麗)在29日舉行的省四屆人大常委會第二十六次會議上,省人大常委會副主任陳海波作了海南省人大常委會執(zhí)法檢查組關(guān)于檢查《中華人民共和國勞動合同法》和《海南省集體合同條例》實施情況的報告。報告指出,目前我省部分職工勞動時間較長,有關(guān)調(diào)查顯示,企業(yè)職工每周工作6天及以上的比例為五成,每天工作8小時以上的比例為超過三成。

        報告指出,我省部分企業(yè)用工不規(guī)范。一是部分職工勞動時間較長。有關(guān)調(diào)查顯示,企業(yè)職工每周工作6天及以上的比例為50.5%,每天工作8小時以上的比例為34.3%。職工工資尤其是一線職工工資偏低、增長偏慢。據(jù)省人社廳、省總工會調(diào)查,一是職工工資增長幅度落后于企業(yè)利潤增長幅度。2009年、2010年我省企業(yè)利潤的增長幅度分別為25.5%、36.6%,而同期職工工資的增長幅度分別為14.1%和24.4%,兩者相差10多個百分點。二是企業(yè)內(nèi)部收入分配差距較大。企業(yè)高管層與一線職工的收入差距在6倍以上,甚至達到10倍。

      [來源:??诰W(wǎng)-海口晚報] [作者:史瑞麗] [編輯:謝軍輝]
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